為加強公司的規范化管理，完善各項工作制度，促進公司發展，提高經濟效益，根據國家有關法律、法規及公司的章程的規定，特制訂公司規章制度如下：

一、全體員工必須遵守國家法律及公司章程，遵守公司的各項規章制度和決定。

二、全體員工必須維護公司形象、聲譽以及公司利益。

三、全體員工必須以誠信嚴謹為宗旨；倡導高素質、高節奏的作風。發揚集體合作和創造精神，增強團體凝聚力和向心力。

四、公司實行總負責、層層上報、財務一支筆審批制度。

五、公司各部門實行部門責任制，由部門主管負責，但鼓勵員工積極提出合理化建議。

六、全體員工必須有主人翁意識，不斷提高業務技能，完善公司的經營、管理體系。

七、嚴格考勤、請假、差旅、節假日制度。

八、嚴格執行消防安全制度，普及消防知識，掌握消防技能。

九、公司制度是勞動合同的一部分，違反本規章制度視為違反勞動合同

十、制度細則詳見公司手冊。